悦读丨不做第一，只做最好

上世纪初，美国底特律有一家租车公司由于人员太多，员工工作态度极度散漫，每当车子交到租车人手里时，就会说：“这么肮脏，简直是逃犯开的车子！”老板为此非常苦恼，如此下去不倒闭才怪呢。为了提高企业效益，改变公司形象，挽救公司命运，老板决定招贤纳谏，高薪诚聘懂经营的人士来做公司经理。

没过多久，一名叫做奚得的年轻人在众多应聘者中脱颖而出。奚得出任经理后对公司进行了大刀阔斧的改革，奖勤罚懒，重罚重赏，凡是租车者发现车不清洁、有烟蒂等情况，可以直接给奚得打电话。果然，员工状态焕然一新，服务质量明显提升，公司效益直线攀升。不到一年的时间，在美国租车市场的占有率就达到了第二名，奚得被人们誉为“经营之神”，老板对他大加赞赏的同时，提出了赶超第一、雄踞全美的要求。

很快，奚得找到了一名叫做彭巴克的广告创意大师，说明来意后，彭巴克说：“给我一周的时间思考，我做出来后给你看。”哪知道两周后，奚得一看广告内容就直呼上当！上面除了一辆漂亮的租车和本公司的标志外就有一句话：我在租车业中，排名第二！

奚得有点生气地对彭巴克说：“不能在广告中出现第二的字眼，我们的目标是第一，是第一！你懂吗？”

望着奚得生气的样子，彭巴克平静地说：“在常人眼中，排在第二看似有点差，但是换一个角度想，由于差我们才会更努力，这样不只对内部员工有所警惕，对顾客而言，他们看到了一个努力向上务实的团体，不做第一，只做最好，这不是很好的宣传吗？……”

不做第一，只做最好，虽然第二，才会有更努力的空间。凭借这样的理念，公司在全美租车行业中稳稳地保持在前列。

横看成岭侧成峰，很多时候，换个位置看问题，同样出奇制胜。往往人们看重的不一定是名次，而是你努力的程度和方向。▲